HEICO Group vuelve a obtener la certificación en el área de sostenibilidad

La sostenibilidad cobra cada vez más importancia, y términos como ESG (Environmental, Social and Governance) ya no resultan desconocidos. El Grupo HEICO, fabricante de sistemas de bloqueo por tornillo con sede en Ense, Westfalia, lo reconoció desde el principio y adaptó sus procesos en consecuencia. Además de la exitosa certificación ISO 50001 en 2015 y la certificación ISO 14001, los directores generales Jan-Bernd Heimann y Franz-Martin Köhler, junto con el responsable de sostenibilidad Fabian Wermelt, han recibido el premio EcoZert de Reinhard Goldmann (Creditreform), un paso más en el logro de los objetivos de sostenibilidad a largo plazo.

Esta certificación constituye un indicador fiable para las empresas comprometidas con el crecimiento responsable. En HEICO, esto ha sido una prioridad desde hace tiempo. Entre los numerosos proyectos que el equipo de energía, liderado por el director general Franz-Martin Köhler, ha impulsado con gran dedicación desde 2014, destaca la ampliación del sistema fotovoltaico, en funcionamiento desde 2021, hasta alcanzar una capacidad total de 1200 kWp.

El Grupo HEICO ha obtenido la certificación EcoZert por sus excelentes medidas de sostenibilidad, lo que le permite comunicar sus iniciativas con mayor transparencia. El proceso de certificación examina principalmente tres áreas clave de ESG:

Prácticas Ambientales(Environmental): Se centra en la gestión sostenible de los recursos, la reducción de CO₂, la eficiencia energética y las medidas para proteger la biodiversidad. Las empresas deben demostrar que sus procesos y productos están diseñados de forma respetuosa con el medio ambiente y que contribuyen activamente a la lucha contra el cambio climático.

Responsabilidad Social(Social): Esta categoría evalúa cómo las empresas promueven la justicia social, incluyendo la seguridad laboral, condiciones de trabajo justas e igualdad de oportunidades. Se presta especial atención a las medidas de seguridad laboral y a la creación de oportunidades de formación para los empleados. Estos aspectos contribuyen a la satisfacción laboral a largo plazo y al crecimiento económico sostenible.

Gobierno corporativo(Governance): Un gobierno corporativo sostenible abarca prácticas empresariales transparentes y éticas, la prevención de la corrupción y una gestión responsable del riesgo. La certificación verifica si las empresas promueven procesos de toma de decisiones justos e inclusivos y si tienen en cuenta los intereses de sus empleados.

Un fuerte impulso para la economía sostenible

La certificación no solo busca ser un indicador de los esfuerzos de una empresa por minimizar su huella ecológica, sino también fortalecer su responsabilidad social y sus prácticas de gestión. Las empresas que superan la auditoría tienen la oportunidad de posicionarse como líderes del mercado en sostenibilidad. Esto fortalece no solo la confianza del cliente, sino también el compromiso de los empleados.

La empresa familiar, con sede en la región de Sauerland, Alemania, se ha consolidado como líder del sector en la producción de piezas estampadas en frío a medida, elementos de fijación y sistemas de tensionado a lo largo de sus casi 125 años de historia. Tal historia de éxito conlleva una gran responsabilidad, como confirma su propietario, Jan-Bernd Heimann: «Esta nueva certificación envía un mensaje claro: las prácticas empresariales sostenibles no solo son un imperativo moral, sino también una importante ventaja competitiva en un mundo empresarial cada vez más exigente». Fabian Wermelt, quien contribuye significativamente al desarrollo e implementación de la estrategia de sostenibilidad, añade: «La certificación EcoZert nos brinda una prueba más de que nuestros esfuerzos de los últimos años han dado frutos. Al mismo tiempo, debemos mantenernos al tanto de todo para garantizar que podamos seguir operando de manera responsable y sostenible en el futuro».